Mineradora Vale abre 190 vagas de emprego em profissionais de nível médio e superior em chances home office e presencial para quem tem e quem não tem experiência em cargos como Mecânico, soldador, operador, forneiro e muito mais
A mineradora Vale anunciou a abertura de 190 vagas de emprego distribuídas em diversos estados brasileiros e também no exterior.
Profissionais de nível médio e superior encontram oportunidades tanto para atuação presencial quanto para o modelo home office.
Funções voltadas a quem busca o primeiro emprego e também a pessoas com experiência anterior ampliam o alcance do processo seletivo e proporcionam inserção em diferentes regiões do país.
Diversas áreas estão contempladas no processo seletivo da Vale.
Cargos operacionais, técnicos, administrativos e de engenharia formam o núcleo das oportunidades anunciadas, tradicionalmente associados à porta de entrada para quem está em busca de novos desafios ou pretende iniciar carreira no setor.
O compromisso com a diversidade aparece em destaque, já que a companhia incentiva a participação de mulheres e adota processos seletivos transparentes em todas as regiões de atuação.
Nos estados do Maranhão, Espírito Santo, Pará, Minas Gerais e Rio de Janeiro, o volume de vagas é significativo.
Entre os principais polos de contratação figuram São Luís, Açailândia, Vitória, Marabá, Parauapebas, Canaã dos Carajás, Nova Lima, Itabira e Brumadinho.
Candidatos interessados em trabalhar no exterior também têm chances, pois a Vale oferta vagas técnicas em cidades canadenses como Sudbury, Thompson e Toronto.
Chances para primeiro emprego e reinserção profissional
A quem procura o primeiro emprego ou a reinserção no mercado de trabalho, as novas vagas abertas são uma oportunidade.
Destacam-se funções como operador(a) de equipamentos, mecânico(a), forneiro(a), soldador(a) e auxiliar técnico de planejamento, que exigem escolaridade básica, formação técnica ou cursos de curta duração.
Além de facilitar o acesso, o processo seletivo da empresa dispensa, em muitos casos, a exigência de experiência anterior comprovada.
Em cidades como Marabá, Parauapebas, Nova Lima, Itabira e São Luís, o segmento operacional e de produção oferece posições como Operador(a) de Equipamentos e Instalações II, Operador(a) de Equipamentos de Armazém I, Forneira(o), Soldadora I e Mecânico(a) II.
Essas funções favorecem trabalhadores em busca de inserção formal e capacitação técnica, atraindo diferentes perfis.
Mesmo valorizando a experiência, a Vale garante que esse não é um critério eliminatório em funções operacionais ou de suporte, tornando o ambiente mais inclusivo.
Segundo a própria companhia, “o compromisso é ampliar oportunidades para públicos tradicionalmente afastados do setor mineral”.
No universo das funções técnicas e de manutenção, surgem vagas como Técnico(a) Mecânica(o) I, Técnico(a) Eletroeletrônica I, Técnico(a) Especializado de Planejamento e Programação de Manutenção, Técnico(a) Especializado(a) em Manutenção e Técnica(o) Mina e Geologia I.
Capacitação e treinamentos internos são oferecidos, potencializando o crescimento dos recém-contratados.
Entre as oportunidades mais visadas por quem está no início da carreira industrial, destacam-se Mecânico(a) II e Soldadora I, que tradicionalmente absorvem mão de obra local, oferecendo benefícios e oportunidades reais de desenvolvimento.
Áreas técnicas, administrativas e manutenção
Para quem deseja atuar em funções técnicas ou administrativas, a Vale reserva vagas como Inspetora de Manutenção II, Operador(a) de Equipamentos e Instalações II e Mecânica(o) II, todas essenciais para o funcionamento das plantas industriais.
A empresa assegura salários competitivos e benefícios que incluem vale-alimentação, assistência médica, participação nos lucros e incentivo à formação continuada.
Em âmbito administrativo, funções como Assistente Administrativo e Assistente Administrativo II contemplam candidatos com nível médio e interesse em iniciar trajetória em uma grande empresa.
Além disso, a Vale aposta na capacitação e na promoção interna dos colaboradores.
Conforme destaca a área de recursos humanos, “o investimento é contínuo para quem quer crescer junto com a organização”.
No eixo da diversidade, vagas afirmativas para mulheres vêm sendo ampliadas, principalmente em setores de manutenção, produção e supervisão.
O objetivo consiste em fortalecer a presença feminina em cargos técnicos e de liderança, promovendo representatividade em funções como Soldadora I, Caldeireira(o) Especializada(o) e Inspetora de Manutenção II.
Cidades e abrangência das vagas na Vale
O cenário de oportunidades se estende por municípios considerados estratégicos para a mineração no Brasil.
No Maranhão, São Luís e Açailândia aparecem como opções de destino para os aprovados.
Já no Espírito Santo, Vitória concentra as vagas.
O Pará desponta com ofertas em Marabá, Parauapebas, Canaã dos Carajás e Ourilândia do Norte.
No interior de Minas Gerais, cidades como Nova Lima, Itabira, Mariana, Itabirito, Barão de Cocais, Brumadinho, Caeté, Santa Luzia, Santa Bárbara e São Gonçalo do Rio Abaixo se destacam.
No Rio de Janeiro, Rio de Janeiro e Itaguaí figuram entre os municípios atendidos.
Esse movimento acompanha a expansão do setor mineral, a consolidação de novos projetos industriais e a valorização da mão de obra local, além de contemplar possibilidades no Canadá para profissionais qualificados.
Como participar do processo seletivo na Vale
Para se candidatar às vagas, basta acessar o site oficial da empresa e preencher o cadastro de forma gratuita e totalmente online.
O processo inclui etapas como análise curricular, realização de testes pela internet e entrevistas direcionadas a funções técnicas e administrativas.
Pela plataforma digital, é possível acompanhar o andamento da seleção, conferir os requisitos de cada vaga e obter informações detalhadas sobre cada fase do processo.
Entre tantas opções e áreas de atuação, qual dessas vagas você procura para dar um novo passo na carreira?
Fonte: clickpetroleoegas.com.br
Publicado em: 2025-06-10 22:16:00 | Autor: Alisson Ficher |
